Paritaria docente: ¿cómo quedarían los salarios si hay acuerdo?
Un maestro de grado con jornada simple que recién se inicia pasaría a cobrar unos $ 420 mil.
:format(webp):quality(75)/https://ecosdiarioscdn.eleco.com.ar/media/2024/04/docentes_en_una_clase_en_la_provincia.jpg)
El Gobierno bonaerense ofertó ayer a los docentes un incremento promedio del 9,5% de bolsillo para abril y, si la propuesta tiene el "ok” de los gremios, un maestro de grado con jornada simple que recién se inicia pasará a cobrar $ 420 mil.
La oferta está siendo evaluada por los sindicatos que componen el Frente de Unidad Docente Bonaerense. Suteba definirá hoy si la acepta o no, mientras que la respuesta de la FEB llegaría el viernes.
“El salario de un maestro de grado jornada simple que recién se inicia se eleva a $420.000; jornada completa a $840.000; y jornada extendida con la 5ta. hora a $531.529”. En tanto, un maestro de grado con jornada simple que cuente con 24 años de antigüedad alcanzará los $ 576.541.
En el caso de los preceptores, el salario quedaría en $353.093 para el que recién se inicia y en $ 495.000 para el que tiene 24 años de antigüedad. En tanto, un profesor con 20 módulos cobraría $ 565.702 y un director con la mínima antigüedad $584.518.
El incremento ofertado impacta en toda la escala salarial. Incluye antigüedad, desfavorabilidades, jerarquías, contexto de encierro e islas. Además, sería percibido por docentes jubilados.
Para comentar, debés estar registradoPor favor, iniciá sesión