Sin nueva convocatoria, judiciales bonaerenses paralizan tribunales el jueves
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Los trabajadores judiciales enrolados en la AJB realizarán este jueves un paro de actividades en los tribunales de la provincia de Buenos Aires en reclamo de continuidad de la negociación paritaria y ante la falta de una nueva convocatoria.
«Ante la falta de voluntad del gobierno provincial de darle continuidad a la negociación salarial iniciada el 28 de mayo, y de acuerdo a lo resuelto por las asambleas realizadas durante la semana pasada, la AJB dispuso realizar una nueva medida de fuerza el jueves 7 de junio», se indicó a través de un comunicado.
El paro total de esta semana se realizará con acciones locales y coincidirá con el de los profesionales de la salud de la Cicop, gremio que cuestionó a la administración provincial por no convocar desde 2017 a la paritaria del sector, que es la de la ley 10471.
La semana pasada el Gobierno de María Eugenia Vidal le ofreció a los judiciales un incremento del 15% en tres tramos (enero, mayo y septiembre), con una cláusula de revisión a partir de septiembre, propuesta que fue rechazada en la misma mesa. Tras la negativa del sindicato, el Gobierno insistió con un adelanto a cuenta del 7% (3% en enero y 4% en abril), incremento que tampoco fue aceptado. «Fue una demostración de la ausencia de vocación al diálogo de parte del Ejecutivo provincial. No sólo convocaron a la AJB por una orden judicial, sino que ante el rechazo de la oferta salarial recibimos como respuesta un adelanto a cuenta dispuesto por decreto», manifestó el secretario General de la AJB, Pablo Abramovich.
Los trabajadores judiciales reclaman un incremento salarial del 25% en una cuota, con cláusula gatillo y retroactivo al 1º de enero. También exigen la devolución de los descuentos por días de paro de 2017, la finalización del proceso de transformación de los auxiliares terceros acordado con la Suprema Corte, la restitución del 3% de antigüedad, la universalización del cargo de Jefe de Despacho y la transformación a la categoría salarial superior a los treinta años de antigüedad.
La AJB exige también la implementación de la licencia laboral por violencia de género en el Poder Judicial, la sanción de la ley de Paritarias y el pase a planta permanente de contratados, tercerizadoos y pasantes, entre otros puntos.
